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小康礦創新工作室晉升爲鐵嶺市職工創新工作室

710日,鐵嶺市總工會領導,就“王曙勳創新工作室”晉升“鐵嶺市職工創新工作室”到小康礦授牌並檢查指導工作,公司工會相關領導陪同檢查。在機關三樓會議室,鐵嶺市總工會領導聽取了該礦創新工作室情況介紹,並觀看了創新工作室專題片。隨後,鐵嶺市總工會領導來到“王曙勳創新工作室”和實訓基地進行實地參觀了解,並爲該礦頒發“鐵嶺市職工創新工作室”牌匾,祝賀“王曙勳創新工作室”晉升爲“鐵嶺市職工創新工作室”。

铁岭市总工会领导认为该矿创新工作室基础工作扎实、创新思路清晰、有规划、有目标、有落实、有成果。指导组要求该矿充分发挥创新工作室作用,以劳动模范、工匠大师、工种状元为榜样引领,不断完善创新工作室建设,打造素质高、能力强、本领过硬的技术人才队伍,为职工成长成才搭建平台,培养后备人才队伍,发挥技术人才聪明才智,为矿井高质量发展奠定坚实基础。“王曙勋创新工作室”以辽宁工匠、全国青年岗位能手、全国煤炭行业优秀技术能手王曙勋作为领军人并命名。创新工作室由科研创新室和试验实训基地两部分构成。科研创新室设有榮譽展示区、科研实训区、电气维修区、项目研讨区和创新成果展示区五部分。试验实训基地设置有流变性软岩劈裂灌浆加固研究与推广应用、制冷系统操作与维护、电气自动化升级改造、井下电工和钳工专业培训5個創新實訓項目。創新工作室在注重培養學習型、知識型、技能型、創新型、專家型高素質創新人才的同時,重點圍繞降本增效、設備改造、技術創新、解決礦井發展難題等設立創新項目,落實科研課題,開展技能提升培訓。自創新工作室成立以來,堅持每月舉辦3期技能提升培訓班、組織2次技術創新課題研討、開展1次疑難問題技術攻關。由創新工作室自主完成的“排水風泵自動控制裝置”“氣控自動噴霧裝置”“風門與阻車器聯鎖控制裝置”3個創新項目獲國家實用新型專利。科技創新工作爲小康礦帶來巨大經濟的效益和持久的安全保障。近三年已申請國家實用新型專利5項,獲鐵嶺市學術成果獎3項,獲鐵能公司技術革新獎4項,評出小康礦科技進步獎34項,直接經濟效益1.7億元。

創新是企業的靈魂,是企業可持續發展的保證。王曙勳創新工作室的建立,激發了礦井的創新活力,帶動了員工的學習熱情,將爲建設智能化、自動化、信息化和專業化礦井提供充足的人才儲備,爲實現小康礦高質量發展起到巨大的推動和促進作用。